Unterschied zwischen Lebenslauf und Lebenslauf

Lebenslauf gegen cv

Wenn Sie sich für einen Job beantragen möchten, können Sie der Personalvermittlungsagentur einen Lebenslauf oder einen Lebenslauf geben, um ihnen Ihre Arbeit und Bildungsgeschichte zu zeigen. Beide sollen Sie dem Arbeitgeber vorstellen und ihnen zeigen, dass Sie in der Lage sind, den Job zu erhalten. Welcher Sie verwenden, hängt davon ab, wo Sie sich auf der Welt befinden, was Sie damit erreichen möchten und was Ihre Arbeitsgeschichte ist.

Das Wort "Lebenslauf" stammt aus dem französischen Wort "Lebenslauf", was "Zusammenfassung" oder "Summierung" bedeutet,. Ein Lebenslauf ist ein kurzer Überblick über Ihre Arbeitsgeschichte, mit vielleicht ein paar anderen Dingen, die hineingeworfen werden. Die meisten anderen Details werden in einem Anschreiben oder in Form eines Formulars angegeben.

CV steht für Curriculum Vitae, eine lateinische Phrase, die ungefähr „den Verlauf meines Lebens“ bedeutet. Dies bietet tendenziell einen vollständigen Überblick über Ihre Arbeitsgeschichte sowie alle Qualifikationen und Fähigkeiten, Errungenschaften, Ihre Bildungsgeschichte und alle Persönlichkeitsmerkmale, von denen Sie glauben, dass Sie sich von den anderen Bewerbern abheben können. Der Lebenslauf ist viel detaillierter als der Lebenslauf ist.

Regelmäßige Lebensläufe sollen zwei A4 -Seiten lang sein, obwohl es in Ordnung ist, je nach Erfahrung eine kürzere oder längere zu haben. Lebensläufe sind ungefähr so ​​lang, papierweise. CVs werden jedoch normalerweise auf A4 -Papier gedruckt, das etwas länger als nordamerikanisches Papier ist, und ihr Druck ist häufiger kleiner, sodass mehr Informationen pro Seite mehr Informationen gibt. Beide gehen von eins bis zwei Seiten lang: eine Seite für Neuankömmlinge zur Belegschaft und zwei für die durchschnittliche Person. Für Lebensläufe und Lebensläufe ist es akzeptabel, drei Seiten für Menschen mit mehr als zehn Jahren Erfahrung zu verwenden, insbesondere wenn dies eine Erfahrung in der Führung oder andere wichtige Verwaltungsarbeiten umfasst.

Eine Ausnahme ist bei der Bewerbung für einen Job, der Forschung oder akademische Arbeit umfasst. Aufgrund der Art dieser Themen kann der Lebenslauf zwischen vier und fünf Seiten lang sein.

Also, wann benutzt du einen Lebenslauf und wann ein Lebenslauf?? Das hängt weitgehend davon ab, in welchem ​​Land Sie sich befinden. In den USA und Kanada würden Sie nur einen Lebenslauf für die meisten Jobs senden, da dies für diese Länder normal ist. Alle anderen Informationen, die das Unternehmen benötigt. Einige akademische oder Forschungspositionen fragen jedoch nach Lebensläufern.

In Großbritannien, Irland und Neuseeland benutzen sie nur CVs, nimmt nie wieder auf. In den meisten Fällen des europäischen Festlandes sind Lebensläufe viel häufiger als Lebensläufe, obwohl Sie einige in einigen Ländern finden können.

In vielen anderen Ländern wie Australien, Indien und Südafrika werden sowohl Lebensläufe als auch Lebensläufe häufig verwendet, und an einigen Stellen können sich die Begriffe auf dasselbe Dokument beziehen. Welcher verwendet wird im Allgemeinen von der Art der Arbeit abhängt. Insgesamt fordern Arbeitsplätze im privaten Sektor in der Regel Lebensläufe und erhalten Sie Lebensläufe. Jobs im öffentlichen Dienst erhalten stattdessen in der Regel CVS.

Die Hauptausnahmen von diesen Regeln sind, wenn Unternehmen aus einer Reihe von Ländern Arbeitsplätze in einem anderen schaffen. Wenn beispielsweise ein Unternehmen der Vereinigten Staaten eine Niederlassung in England eingerichtet hat, wird die englische Niederlassung ihres Unternehmens wahrscheinlich sowohl Lebensläufe als auch Lebensläufe akzeptieren.

Lebensläufe sind also kurze Zusammenfassungen der Arbeitsgeschichte einer Person, während Lebensläufe eine gründlichere Sicht auf ihre Anmeldeinformationen sind. In den nordamerikanischen Ländern werden Lebensläufe mehr akzeptiert. In Großbritannien, Irland und Neuseeland verwenden sie nur Lebensläufe, und viele andere Commonwealth -Länder verwenden beide.